Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH
Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH
Aktuell bieten die Theo-Lorch-Werkstätten 752 Plätze für Menschen mit Behinderung in unterschiedlichen Bereichen. Seit 2023 sind noch 24 Plätze am neuen Standort in Bönnigheim dazugekommen.
Betreuter Personenkreis
- Menschen mit geistiger Behinderung
- Menschen mit Körperbehinderung
- Menschen mit psychischer Erkrankung
- Menschen mit Mehrfachbehinderung
- Menschen mit schwer mehrfacher geistiger und körperlicher Behinderung
Berufliche Bildung
TÄTIGKEITSFELDER IM BERUFSBILDUNGSBEREICH:
Montage/Industriemontage, Verpackung, Hauswirtschaft, Garten-/Landschaftspflege/Gärt
BILDUNGS- und QUALIFIZIERUNGSMAßNAHMEN, die über die berufliche Grundqualifizierung im Berufsbildungsbereich (§ 4 WVO) hinausgehen:
Qualifizierungsmaßnahmen mit Hauszeugnissen oder Zertifikaten
(Im Bundesland Baden-Württemberg erhalten die Absolventen der Berufsbildungsbereiche (BBB) seit dem Januar 2015 landeseinheitliche Zertifikate über die erfolgreiche Teilnahme am BBB und den dort erworbenen Qualifikationen.)
Weiterbildung im Arbeitsbereich mit Hauszeugnissen oder Zertifikaten
Ausbildungen mit IHK-, HWK- oder anderem Kammerabschluss beim Träger der Werkstatt. Zertifikatslehrgänge des Netzwerks Zertifikatslehrgänge „netZ“ der integra Mensch, Bamberg. 07/2025: Assistent/in im Gartenbau.
DURCHFÜHRUNG der Bildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen:
Kombinierte Durchführung (WfbM-intern und externer Betrieb / Inklusionsfirma)
In Kooperation mit anderen Bildungsanbietern (z. B. andere WfbM, Berufsbildungswerke, Fachdienste, Berufsschule etc.)
Förderung des Übergangs auf den allgemeinen Arbeitsmarkt
BETRIEBSINTEGRIERTE ARBEITSPLÄTZE (BIA) ) in Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes sind vorhanden (Stand: 07/2025):
Einzelarbeitsplätze (Anzahl der Plätze: dauerhaft: 66 / zeitlich befristet: – )
Gruppenarbeitsplätze (Anzahl der Plätze: dauerhaft: 32 / zeitlich befristet: – )
Praktika auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt werden nach Bedarf und Anforderungen individuell gesucht
INTEGRATION auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt
Zwei unterschiedliche Maßnahmen werden aktuell angeboten:
- Kooperative berufliche Bildung und Vorbereitung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt (KoBV) – Zugang über die Bundesagentur für Arbeit
- Jobcoaching im Rahmen des Berufsbildungsbereiches sowie des Arbeitsbereiches
- Berufsbegleitendes Jobcoaching – Zugang über den Inklusions- und Integrationsfachdienst (IFD)
Detaillierte Informationen unter: https://www.arbeitsmarkt-dienstleistungen.de/
Begleitende Hilfen / Fachdienste
Pädagogische / Sozialpädagogische Hilfen
Psychologischer Dienst
Medizinischer Dienst
Weitere therapeutische Angebote
Fachdienst für Arbeitsvermittlung und Integrationsbegleitung
FÖRDERGURPPEN:
Es sind tagesstrukturierende Angebote in Fördergruppen vorhanden. Dies sind Leistungen zur sozialen Teilhabe nach dem SGB IX. Sie richten sich an Menschen mit Behinderungen, die (noch) nicht oder nicht mehr auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt oder in einer Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM) tätig sein können. Ziel ist es, eine sinnvolle Tagesstruktur zu schaffen, soziale Kontakte zu fördern und individuelle Fähigkeiten zu erhalten oder weiterzuentwickeln.
Diese Angebote umfassen: Alltagspraktische Tätigkeiten (z. B. Kochen, handwerkliche Aufgaben), Kreative und lebenspraktische Angebote, Förderung von Selbstständigkeit und sozialer Interaktion (z.B. durch Unterstützte Kommunikation), Begleitung und Assistenz durch Fachkräfte, Erfahrungen im Sozialraum.
Anwendung der Internationalen Klassifikation der Funktionsfähigkeit, Behinderung und Gesundheit (ICF):
In unserer Werkstatt werden ICF-basierte Instrumente (z. B. zur Bestimmung des Förderbedarfs / zur Hilfeplanung) eingesetzt.
Eigendarstellung
Die Theo-Lorch-Werkstätten
Die Theo-Lorch-Werkstätten sind eine gemeinnützige GmbH. Wir unterhalten im Landkreis Ludwigsburg an sechs Standorten Werkstätten mit Bildungs-, Arbeits- und Betreuungsplätzen für Menschen mit Behinderungen und für Menschen mit psychischen Erkrankungen. Fast 850 Menschen finden bei uns die geeigneten Rahmenbedingungen und Tätigkeitsfelder in den unterschiedlichsten Bereichen. Knapp 250 spezialisierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen für eine intensive persönliche Förderung der Menschen.
Alleiniger Gesellschafter ist der Verein „Arbeit und berufliche Bildung für benachteiligte Menschen Ludwigsburg e.V.“ Zu den Mitgliedern gehören: Karlshöhe Ludwigsburg, Lebenshilfe Ludwigsburg, Landkreis Ludwigsburg, Lebenshilfe Vaihingen-Mühlacker, Psychosoziales Netzwerk Ludwigsburg, Deutsches Rotes Kreuz, Caritasverband Ludwigsburg, die Städte Ludwigsburg und Bietigheim-Bissingen.
Die Theo-Lorch-Werkstätten sind nach DIN EN ISO 9001 und AZAV zertifiziert.
Die Theo-Lorch-Werkstätten sind Mitglied in der Diakonie Württemberg, im Bundesverband Evangelische Behindertenhilfe, der BAG WfbM sowie bei der Genossenschaft der Werkstätten (GDW-Süd).
Die FACHBEREICHE DES HAUSES
Der Geschäftsbereich Teilhabe und Inklusion gliedert sich in die folgenden Fachbereiche.
Der FACHBEREICH BILDUNG | BETRIEBLICHE TEILHABE | SOZIALPSYCHIATRISCHE ANGEBOTE
Der BERUFSBILDUNGSBEREICH
Menschen mit Behinderungen und Menschen mit psychischen Erkrankungen beginnen häufig im Berufsbildungsbereich. Dort absolvieren sie eine zweijährige Qualifizierung, die ebenso vielseitig wie praxisnah ist. Im ersten Jahr bereiten sich die Menschen mit Behinderungen und Menschen mit psychischen Erkrankungen auf die unterschiedlichen Berufsfelder innerhalb unseres Hauses vor. Vermittelt werden Grundkenntnisse über Arbeitstechniken und die Auftragsbereiche unserer Kunden. Im zweiten Jahr vertiefen die Menschen mit Behinderungen und Menschen mit psychischen Erkrankungen das Erlernte und bauen ihr Know-how in der gewählten Fachrichtung aus. Ziel ist eine Teilhabe am Arbeitsleben, die den Interessen und den Stärken der Menschen mit Behinderungen und Menschen mit psychischen Erkrankungen bestmöglich entspricht. Diese Tätigkeit kann auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt sein oder auch auf einem Arbeitsplatz bei den Theo-Lorch-Werkstätten. Ein vielfältiges Kurs- und Schulungsangebot für die Menschen mit Behinderungen und Menschen mit psychischen Erkrankungen sorgt für vielen Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Die ARBEITSTHERAPIE
Der Standort Reha-Werkstatt in Ludwigsburg führt im Auftrag der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin in Ludwigsburg arbeitstherapeutische Maßnahmen für Patienten und Patientinnen der Klinik durch. Ziele der Arbeitstherapie sind die Stabilisierung und Belastungserprobung im geschützten Rahmen. Hier stehen zunächst medizinische Erfordernisse im Vordergrund, nicht die berufliche Rehabilitation oder Qualifizierung. Die Ziele werden von der Klinik mit den Patienten und Patientinnen entwickelt und vorgegeben. Information und Orientierung über berufliche Rehabilitation und anschließende Teilhabe am Arbeitsleben im Rahmen der Reha-Werkstatt sind möglich.
Die STUNDENWEISE BESCHÄFTIGUNG
Der Standort Reha-Werkstatt in Ludwigsburg bietet in Kooperation mit der PsychoSoziales Netzwerk gGmbH Ludwigsburg und der Lebenszentrum PsychoSoziales Netzwerk gGmbH Ludwigsburg als Leistung im Rahmen der Eingliederungshilfe Stundenweise Beschäftigung an. Teilnehmende der Stundenweisen Beschäftigung können flexibel ihren Stundenumfang vereinbaren. Information und Orientierung über berufliche Rehabilitation und anschließende Teilhabe am Arbeitsleben im Rahmen der Reha-Werkstatt sind möglich.
Die ARBEITSMARKT-DIENSTLEISTUNGEN
Als modernes Dienstleistungsunternehmen helfen wir Menschen mit Handicap, ein passendes Tätigkeitsfeld zu finden, wahlweise auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt oder in unseren Werkstätten. Dazu begleiten Jobcoaches und Qualifizierungstrainer Menschen mit Behinderungen und Menschen mit psychischen Erkrankungen auf dem Weg in ein Praktikum bzw. zu einem Arbeitsplatz auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt. Die Begleitung durch Jobcoaches beginnt so früh als möglich, idealerweise bereits am Anfang des Berufsbildungsbereiches. Interessierte Unternehmen beraten und betreuen wir in allen Phasen der Kooperation intensiv.
Teilnehmende an der Maßnahme Kooperative berufliche Bildung und Vorbereitung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt (KoBV) werden im Rahmen einer Komplexleistung auf ihrem Weg in Arbeit begleitet. Die drei Kooperationspartner Oscar-Walcker-Schule Ludwigsburg, Inklusions- und Integrationsfachdienst Ludwigsburg und Theo-Lorch-Werkstätten arbeiten dazu eng zusammen.
Der FACHBEREICH TEILHABE ARBEIT
Der ARBEITSBEREICH
Menschen mit Behinderungen und Menschen mit psychischen Erkrankungen steht im Arbeitsbereich ein geeigneter Arbeitsplatz zur Verfügung. Ihre individuellen Bedürfnisse und Fähigkeiten stehen im Vordergrund. Die Tätigkeitsfelder sind breit gefächert und können auf die Menschen mit Behinderungen und Menschen mit psychischen Erkrankungen angepasst werden. So ist eine stetige berufliche Weiterentwicklung möglich. Die Kundenaufträge sind vielseitig und reichen von Verpackung und Montage bis hin zu spezialisierten Dienstleistungen in den Bereichen Logistik, Qualitätssicherung und Maschinenbau. Dies wird ergänzt durch vielfältige Arbeitsplätze innerhalb der Werkstatt in den Bereichen Hauswirtschaft, Lager, Arbeitsvorbereitung und Verwaltung. Seit 2008 bieten die TLW Arbeitsangebote in Dienstleistungsbereichen an, aktuell in der Garten- und Landschaftspflege und in der Malerwerkstatt, die direkt vor Ort beim Kunden tätig sind. Darüber hinaus bestehen Angebote außerhalb der Werkstatt, in betriebsintegrierten Arbeitsgruppen und auf betriebsintegrierten Einzelarbeitsplätzen, in zahlreichen Unternehmen im Landkreis Ludwigsburg. Ein vielfältiges Kurs- und Schulungsangebot für die Menschen mit Behinderungen und Menschen mit psychischen Erkrankungen sorgt für vielen Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Der ARBEITSBEREICH WERKSTATT-TRANSFER
Menschen mit Behinderungen und Menschen mit psychischen Erkrankungen, die einen konkreten erhöhten Bedarf nach Unterstützung im Arbeitsbereich haben, können diese im Arbeitsbereich Werkstatt-Transfer erhalten. Auch diese Arbeitsplätze sind eingebunden in den Produktionsprozess, wie beim Arbeitsbereich beschrieben. Geachtet wird hierbei verstärkt auf reizärmere und weniger belastende Rahmenbedingungen bei der Arbeit. Ergänzt wird dies durch zusätzliche Angebote, beispielsweise an individueller Begleitung, Anleitung und an Unterstützter Kommunikation. Hier können auch stärkere Einschränkungen der Mobilität und herausfordernden Verhaltens noch angemessener berücksichtigt werden.
Der FACHBEREICH FÖRDERGRUPPEN
Fördergruppen an den Standorten Ludwigsburg, Bietigheim, Großbottwar, Bönnigheim bieten einen geschützten Rahmen für circa 130 Personen, in dem Teilhabe am gesellschaftlichen Leben unterstützt wird – auch außerhalb von Erwerbsarbeit. Sie sind ein wichtiger Bestandteil der Eingliederungshilfe und werden in der Regel von Einrichtungen der Behindertenhilfe angeboten.
Auftragsarbeiten:
DIENSTLEISTUNGSGRUPPE GARTEN- UND LANDSCHAFTSPFLEGE
Garten- und Pflanzenpflege (z. B. Rasen mähen, Heckenschnitt, Grab-, Hydrokulturpflege – wird von uns nicht durchgeführt), Landschaftspflege (z. B. Pflege von Park- und Grünanlagen, Firmengeländen, Spiel- und Sportplätzen, Friedhöfe und Privatgärten), Strauch und Staudenpflanzungen inkl. Beratung.
DIENSTLEISTUNGSGRUPPE MALER
Maler- und Lackierarbeiten-, Instandsetzungs-, Tapezier- und Fußbodenverlegearbeiten. Außerdem Fassadenanstriche, Feuchte- und Schimmelsanierung, Trockenbau- und Gipserarbeiten. inkl. Beratung
BETRIEBSINTEGRIERTE ARBEITSPLÄTZE (BIA)
Einzelne oder mehrere Arbeitsplätze in Ihrem Betrieb in den Bereichen Montage, Hauswirtschaft, Logistik, leichte Bürotätigkeiten, Hausmeisterunterstützung und vieles mehr. Zur Zeit haben wir BIA unter anderem in Einrichtungshäusern, Pflegeheimen, Kindergärten, Tierkliniken sowie in Industriebetrieben unterschiedlichster Branchen.
VERPACKUNG
Verpackungen aller Art ausgenommen offene Lebensmittel oder Gefahrstoffe
MONTAGE
Vielseitige Montagearbeiten von einfach bis komplex mit und ohne Automation.
LOGISTIK
Logistische Leistungen mit Fahrzeugen bis 7,5 t
3-D-DRUCK
Erstellung von Betriebsmitteln und Vorrichtungen bis zu einer Größe von 240 x 200 mm und 150 mm Höhe.
DIGITALES ASSISTENZSYSTEM
Montage von hoch komplexen Komponenten oder Maschinen. Eine 100 %-ige Qualität ist gewährleistet mittels laufender Qualitätsprüfung durch das Digitale Assistenzsystem bereits während der Montage.
QUALITÄTSSICHERUNG
Messen und Prüfen verschiedenster Produkte mit modernen 3-Achs-Messarmen sowie Härteprüfung.
Produkte:
KUNSTHANDWERK Kreativangebot “Gestalt und Farbe” – Die entstandenen Gemälde können käuflich erworben werden.