Unternehmensleitbild
Die WFB Werkstätten des Kreises Mettmann GmbH sind Einrichtungen zur beruflichen Eingliederung und erfüllen in vollem Umfang die Forderungen gem. § 225 SGB IX. Wir bieten mit unseren sechs Werkstätten an drei Standorten im Kreis Mettmann Arbeitsplätze für rund 1.200 Menschen. In einem andauernden Verbesserungsprozess haben wir die gesetzlichen Vorgaben modifiziert, sie unseren Bedürfnissen angepasst und zu unserem Unternehmensleitbild gemacht. Getreu unserem Leitbild haben wir es zu unserer Aufgabe gemacht, Werkstätten für Menschen mit einer wesentlichen Behinderung, die vorübergehend oder langfristig vom so genannten allgemeinen Arbeitsmarkt nicht gewollt sind, zu betreiben, einzurichten und zu unterhalten.
Durch erfolgreiches, unternehmerisches Handeln steigern wir den Gestaltungsspielraum für die Arbeits-, Berufs- und Persönlichkeitsförderung der bei uns tätigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die begleitenden Dienstleistungen der Rehabilitation gestalten wir anspruchsvoll und effizient.
Unserem Motto `unternehmerisch handeln – sozial gestalten´ folgend, erfüllen wir unsere Zielvorgaben aus dem Leitbild, indem wir:
– kundenorientiert handeln,
– die Erlössituation durch wirtschaftliches Handeln nachhaltig verbessern,
– ein breites Angebot an Arbeitsmöglichkeiten bereitstellen,
– Teilhabe vielfältig gestalten,
– Gewaltschutz in allen Bereichen leben,
– transparente Kommunikation mit allen Kooperationspartnern pflegen,
– den Kontext der WFB beachten und die Öffentlichkeit an den Aktivitäten der Werkstätten teilnehmen lassen.

An der Verwirklichung dieser komplexen Aufgaben arbeiten derzeit rund 250 Fachkräfte. Unsere Arbeit ist so organisiert, dass alle Beteiligten davon profitieren. Durch Engagement, Erfahrung und kontinuierliche Verbesserungsprozesse – auch finanziell – haben sich die Werkstätten zu Spezialbetrieben entwickelt, die individuelle und qualifizierte Leistungen bieten. Und das zu Preisen, die Ihnen einen handfesten Wettbewerbsvorteil bieten. Das Wichtigste aber ist: Unsere Kunden profitieren nicht nur von kostengünstiger Hand- und Maschinenarbeit, sondern von umfassenden Serviceleistungen – individuell abgestimmt auf ihren Bedarf. Auf Wunsch einschließlich Feinplanung, Direkteinkauf von Komponenten, Arbeitsmitteln, Maschinen, Einrichtung von Spezialarbeitsplätzen, Funktionsprüfung, Dokumentation, Lagerung und Logistik. Für unsere Kunden sind wir ein wichtiger Produktionsort, der Kosten spart, das Management entlastet und von der Ausgleichsabgabe befreit (es können 50 % der im Rechnungsbetrag enthaltenen Arbeitsleistungen auf die zu zahlende Ausgleichsabgabe angerechnet werden, § 223 SGB IX).

Das Qualitätssystem der WFB
Die TÜV Cert-Zertifizierungsstelle der TÜV Nord Cert GmbH bescheinigt, dass die Forderungen der DIN EN ISO 9001:2015 in allen Abteilungen erfüllt sind. Die WFB haben sich dem Total Quality Management (TQM) verpflichtet. Die Ausrichtung auf ständige Verbesserung ist auch eine Garantieerklärung für unsere Kunden. Dieser kontinuierliche Verbesserungsprozess betrifft auch die Rehabilitation, denn nur so können wir ganzheitlich unsere Leistung steigern.
Seit 2012 sind alle Bildungseinrichtungen der WFB Werkstätten nach AZAV (Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung) zertifiziert.

Bundesfreiwilligendienst und Freiwilliges Soziales Jahr
Die WFB Werkstätten des Kreises Mettmann GmbH sind anerkannte Bildungs- und Ausbildungsstätte für das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ), den Bundesfreiwilligendienst (BFD), den praktischen Teil der Dualen Ausbildung zum Heilerziehungspfleger und berufsbegleitende Praktika. Nähere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter http://www.wfbme.de.