Digitalisierung betrifft längst nicht mehr nur IT-Abteilungen. Sie verändert Prozesse, Kommunikation und Zusammenarbeit – auch in sozialen Organisationen. Nur wer als Organisation der Eingliederungshilfe die richtigen Impulse setzt, kann die digitale Entwicklung aktiv und zukunftsfähig gestalten. Das dreiteilige Digitalforum richtet sich an Geschäftsführende, Fach- und Leitungskräfte und Interessierte aus Einrichtungen der Eingliederungshilfe.

Wir helfen dabei, dass alle Menschen an der Arbeitswelt und am Gesellschaftsleben teilnehmen können. Natürlich auch Menschen mit Behinderung und Menschen mit psychischer Erkrankung.

Künstliche Intelligenz (KI) hat das Potenzial, die berufliche Teilhabe von Menschen mit Behinderung nachhaltig zu verbessern. Assistive Technologien unterstützen bereits heute beim Wahrnehmen, Kommunizieren, Lernen und Arbeiten und ermöglichen es, Arbeitsprozesse inklusiver zu gestalten. Gleichzeitig gibt es noch einige offene Fragen.

Das grenzüberschreitende Interreg VI Projekt INCLUREG setzt sich für die bessere Beschäftigung von Menschen mit Beeinträchtigung in der Großregion ein. Ziel ist es, neue und innovative Beschäftigungsmöglichkeiten zu finden.

catavi verbindet jahrelange Erfahrung in inklusiver Kommunikation, barrierefreiem Design und digitalen Lösungen mit einem klaren Ziel: Authentische Kommunikation, die wirkt und bleibt.

Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein bietet ein Netz von Angeboten und Leistungen in den Feldern Pflege, Psychiatrie, Suchthilfe und Teilhabe in ambulanter, teilstationärer und stationärer Form. Diese orientieren sich jeweils am individuellen Bedarf eines Menschen.